Recruiting
職種一覧
現 場 監 督・施 工 管 理 技 士
この仕事のポイント【要約】
■月給：30万円～(実績41.9万円/残業12.5ｈ)
■年間休日：111日(閏年は112日)
■有給取得率：2025年3月期の年間実績で82％
■雇用形態：正社員(無期雇用) ※派遣時も同条件
■取引先：大手ゼネコン中心
当社は「働きに見合った適正報酬を、プロの技術者へ！」という強い思いをきっかけに2012年に創業し、新しい仲間を随時募集しております。
おかげさまで、当社のお客様は創業当初よりスーパーゼネコンと呼ばれる業界トップの企業様をはじめとする優良な企業様ばかりです。建設業界の長時間労働などの諸問題解決に関しても、相互連携し、施策を積極的に推進しております。
私たちとともに、あなたの技術やご経験、お人柄の魅力をフルに発揮してみませんか？
「ワーク・ライフ・バランスを重視したい」
「一層の年収アップを目指したい」
理想とする働き方やキャリア展望は、お一人お一人千差万別なものですし、さらに時が経てばさまざまな変化が生じることもあるでしょう。
当社では、そんなお気持ちにもスタッフ一同が寄り添い、安心して働くことができる環境づくりに努めております。
入社後も、ご希望やご要望については気兼ねなく本音を教えてください。
できる限り迅速に、柔軟に尽力いたします！
※ 年間実績ベースでの賃金平均や教育訓練等と、お客様からの声および社員の声については、こちらをご覧くださいませ。
マージン率等の情報公開
お客様からの声・社員の声
| 【募集職種】 | 土木施工管理技士 (現場監督) |
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| 【募集背景】 | 受注増加傾向を受けての体制強化のための増員募集 事業拡大のための増員募集 |
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| 【雇用形態】 | 無期雇用正社員 |
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| 【業務内容】 | 自社請負工事または派遣先の工事事務所にて、施工管理業務を担当していただきます。現場監督として、工事が安全かつ円滑に進むよう全体の管理を行います。配属現場はご経験・スキルに応じて決定します。 |
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■工事全体の管理 ・工程管理 (スケジュール調整・進捗確認) ・品質管理 (図面通り、仕様通りか確認) ・安全管理 (危険箇所のチェック、安全指導) ・原価管理 (予算に対するコストの管理)
■現場業務 ・協力会社や職人等との打ち合わせ ・作業内容の指示出しや調整 ・現場巡回 (状況確認) ・トラブル発生時の対応
■デスクワーク ・写真管理 (施工状況の記録と整理) ・各種報告書や施工計画書の作成 ・安全書類の作成と管理 ・発注者や元請への報告業務
※ 現場業務とデスクワークのバランスは、現場により異なります。 |
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※ 請負工事の受注が不足した場合、その期間中は「無期雇用派遣」での就業となる可能性があります。 この場合も、業務内容は同じく施工管理業務で、給与・待遇・福利厚生・退職金・年金制度すべて同条件です。 なお、「無期雇用派遣」は、現場の終了に伴い収入も途切れる「登録型派遣」とは異なり、定年まで安定的な、同条件での雇用関係・給与・待遇・福利厚生・退職金・年金制度です。 さらに、派遣先の切り替わりや現場異動のタイミングで必要以上の空白期間が生じないよう契約管理を徹底しておりますので、ご安心ください。 |
| 【勤務地】 | 北海道 ※ 道外をご希望の方は、ご相談ください。 |
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| 【勤務時間】 | 8時00分～17時00分 うち、休憩時間1時間 (実働8時間) ※ 現場により変動の可能性がございます。 ※ 繁忙期には弊社36協定の範囲内での残業・休日出勤の可能性がございます。 |
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| 【給与】 | 月給30万円以上+通勤手当や勤務実績に応じた残業手当等の諸手当
※ 試用期間(3ヶ月間)も同条件です。 ※ 給与実例 月額総支給419,650円 (30代社員/入社8年目/月間時間外労働12.5ｈ) ※「同一労働同一賃金」のコンプライアンス遵守のため、派遣労働者の待遇決定に関しては労使協定を毎年度締結し、北海道労働局へ届け出ています。 本協定の適切な運用により、当社では適正な市場動向の把握と、「同一労働同一賃金」の継続的な確保に努めています。 |
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| 【待遇・福利厚生】 | 残業手当 ※完全支給 役職手当 別居手当 生涯設計手当 インフレ手当 ※適宜 交通費全額支給 ※上限設定なし (もしくは、業務用のガソリンカード・ETCカード支給) 定期健康診断 (無料)・インフルエンザ予防接種 (無料)・アレルギー検査 (無料) 業務用パソコン、業務用スマートフォン、社用車支給 受動喫煙対策の有無：有り (屋内禁煙・屋外に喫煙スペース有り) 定年65歳 (その後、嘱託再雇用の場合は1年毎更新制で上限70歳） その他、長期的に安心して働くことができる環境づくりの一環として、順次拡充予定です。 |
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| 【退職金・年金制度】 | 当社では、将来の資産形成および老後の生活安定を目的として、以下の制度を備えています。 また、iDeCo(個人型確定拠出年金)登録事業所として利用環境も整えており、一人一人のライフプランに応じた資産形成を支援しています。 |
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| 【休日】 | 土曜日・日曜日・祝日 年間休日111日 (閏年は112日) 上記に加え、年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇、 シルバーウィーク、年次有給休暇 (法定日数付与) 、慶弔休暇 等
※ 年次有給休暇については100％取得を目指しており、取得の呼びかけ等により 積極的に休暇を取得しやすい雰囲気づくりを会社全体で大切にしています。 (2024年4月～2025年3月の年次有給休暇取得率 82.82％) |
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| 【応募条件】 | 要普通自動車運転免許 年齢・学歴・資格不問 ※ 建築では特にCAD実務経験者を優遇いたします。 |
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| 【求める人物像】 | 施工管理の経験を活かして、さらにスキルアップしたい方 (ブランクのある方もご相談ください。) 現場全体の流れや安全・品質を意識しながら業務に取り組める方 周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 責務の大小を問わず、真摯に向き合い、最善を追求できる方 |
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| 【選考プロセス】 | 書類選考後、1～2回の面接を予定しております。 ※ ご経験やスキルに応じて変更となる場合もございます。 |
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| 【応募方法】 | ご応募用のフォームをご利用いただくか、もしくはご応募書類をご郵送ください。 ※ 応募書類：写真付き履歴書、職務経歴書、工事経歴書
〒062-0051 北海道札幌市豊平区月寒東1条17丁目1-3 株式会社 Aubu 採用担当宛 |
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営 業
現在、募集はございません。
事 務
現在、募集はございません。